وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُقدّم الأمانة المستدامة عن توفر وظائف شاغرة بخصوص إدارة الأعمال.

نسعى إلى استقطاب أفراد متميزين لزيادة الإنتاجية مدير موارد بشرية في الجزائر.

نحتاج إلى إضافة يتسمون بـ حل المشكلات لضمان نجاح المؤسسة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ أنظمة الإدارة.
نحتاج أيضاً إلى الالتزام والإخلاص لتحقيق الأهداف المشتركة.

نحرص على توفير فرص للتطوير المهني مثل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب لتحقيق أهدافنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- إدارة الموارد البشرية
- القدرة على القيادة
- مهارات التواصل
- إدارة الأداء
- إدارة العلاقات

المهام:

- إعداد التقارير الإدارية
- التفاوض مع النقابات
- إدارة عمليات التوظيف
- التخطيط للاحتياجات التدريبية
- إدارة علاقات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- خدمة العملاء بامتياز: تقديم الدعم والمساعدة للعملاء بطرق تلبي احتياجاتهم.
- التمكن من إدارة التحديات بشكل فعّال بفضل الخبرات السابقة في نفس المجال.
- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال
- تعرف تستخدم لغة الجسد عشان تعزز رسالتك أثناء العرض
- يركز دايم وما يسمح لأي شيء يشتته

القدرات المطلوبة

- التفاوض الذكي: التوصل إلى حلول متوازنة تخدم جميع الأطراف المعنية.
- إدارة المشاريع: يعرف يخطط وينفذ المشاريع ويحقق الأهداف
- الالتزام بمبادئ النزاهة والصدق في التعامل مع الزملاء.
- تقديم العمل بأفضل صورة ممكنة لضمان تحقيق رضا العملاء والجودة المطلوبة.
- تسعى الشركة لتقديم عروض رواتب مغرية.

مطلوب مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة