وظائف مصر

وصف الوظيفة

وظائف جديدة شاغرة اعلنت عنها النخبة
تبحث الشركة عن مدير توظيف للتوظيف بالقاهرة
الخبرة شرط اساسي للحصول على الوظيفة.
الوظيفة للمواطنين وغير المواطنين
شرط لا يزيد عمر المتقدم عن 40 عام

المهارات:

مهارات إدارة فرق العمل، القدرة على تحديد احتياجات التوظيف، مهارات التواصل الفعال، القدرة على إجراء المقابلات، مهارات التفاوض، معرفة جيدة بقوانين العمل، القدرة على العمل تحت الضغط، مهارات تحليل البيانات، معرفة بالتوجهات الحديثة في التوظيف، مهارات تنظيم الوقت

المهام:

تطوير استراتيجيات التوظيف، إدارة عمليات التوظيف، تحليل السير الذاتية، إجراء المقابلات، تقييم المرشحين، تقديم تقارير عن التوظيف، التعاون مع الإدارات المختلفة، تنظيم ورش عمل لتدريب الموظفين، متابعة أداء الموظفين الجدد، إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية

الانشطة الوظيفية

- يلتزم دائمًا بإنجاز مهامه في الوقت المحدد دون تأجيل
- حل النزاعات: التعامل مع المشاكل وحلها بطريقة جيدة.
- متفاني في شغله: يعطي شغله كل وقته وجهده.
- إدارة الضغوط يعني تعرف تتعامل مع المواقف الصعبة وتعدي منها بسلام
- الاستفادة من المعلومات المتاحة لتحليل المشاكل وتجنب الحلول المؤقتة.

القدرات المطلوبة

- منظم جدًا في توثيق كل الإجراءات والقرارات بشكل مرتب
- بنوفر ليك بيئة عمل تفتح ليك فرص جديدة.
- يتم توزيع الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت.
- يعرف كيف يتعامل مع ناس من خلفيات ثقافية مختلفة بكل سلاسة
- سيتم تكليفك بالمهام وفقًا لمستوى خبرتك.

وظائف مدير توظيف بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة