وظائف مصر

وصف الوظيفة

تُعلن الطموحات عن عرض مميز بخصوص المبيعات لتولي دور موظف توظيف بموقع القاهرة.

نرغب في استقطاب مؤهلين في في مجال التواصل لتطوير مشاريعنا.

لذا يجب أن يمتلك المتقدم:
مهارات التحليل واتخاذ القرار, قدرة على التعامل مع أنظمة العمل.
نرى أنه من الضروري حسن الإدارة.
سوف نقدم حوافز مميزة منها دعم مالي.

إذا كنت مهتماً بـ تعزيز جهودنا, نتمنى منك إرسال طلبك إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارات إدارة عمليات التوظيف بشكل فعال، القدرة على تقييم المرشحين بدقة، مهارات التفاوض مع المرشحين وأصحاب العمل، القدرة على استخدام تقنيات البحث الحديثة عن المواهب، مهارات التواصل لبناء علاقات مع المرشحين، القدرة على إدارة وقت العمل بكفاءة، مهارات التحليل لفهم احتياجات التوظيف، الالتزام بمواعيد التسليم في عمليات التوظيف، القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق الأهداف، مهارات تقديم المشورة والدعم للموظفين الجدد

المهام:

إدارة عمليات التوظيف من الإعلان حتى التعيين، التواصل مع المرشحين لإجراء المقابلات، تقييم السير الذاتية واختيار المرشحين المناسبين، تنظيم الفعاليات لجذب المواهب، تقديم الدعم للموظفين الجدد خلال فترة التأقلم، تطوير استراتيجيات لجذب أفضل المرشحين، إعداد التقارير حول أداء عمليات التوظيف، التعاون مع فرق الموارد البشرية لتلبية الاحتياجات، متابعة نتائج عمليات التوظيف وتحسين الأداء، تقديم المشورة للإدارة بشأن استراتيجيات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- مع زيادة في الراتب بناءً على أدائك، يمكنك تحقيق الاستقرار المالي معنا.
- التواصل بين الثقافات: القدرة على التفاعل بفعالية مع أشخاص من خلفيات ثقافية متنوعة.
- وضع آليات متابعة منتظمة لضمان عدم حدوث تأخيرات أو مشاكل غير متوقعة.
- التعلم الذاتي: اكتساب مهارات جديدة بنفسك.
- القدرة على تقديم تقديرات دقيقة تتطلب خبرة في تحليل النتائج وتقييمها.

القدرات المطلوبة

- مهارات القيادة: تحفيز وتوجيه الفريق نحو تحقيق الأهداف بكفاءة.
- إدارة وتخطيط المشاريع: القدرة على تنفيذ المشاريع وفقًا للجدول الزمني والميزانية المحددة.
- اتخاذ قرارات أخلاقية حتى عندما يكون الأمر صعباً أو غير مربح.
- يحرص على أن يكون كلامه واضحًا ويسمع للآخرين باهتمام
- راتبك هيزيد على حسب إنجازاتك وشغلك المتميز.

وظائف شركة أرامكو بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة