وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تعلن شركة العطاء عن إتاحة فرصة عمل استثنائية للإنضمام إلى فريقنا إذا أنت تسعى في سبيل تحديات جديدة وتحب العمل داخل بيئة متغيرة لذلك نستقطب عن مسمى موظف مبيعات للاشتغال في باتنة.

نحن نعتقد بقيم الإبداع والتفاني في العمل نسعى لجلب المتقدمين الذين يمتلكون القدرات والقدرات اللازمة للتفوق في هذا الدور في حال إذا كنت تمتلك الخبرة والقدرة في العمل العمل الجماعي إذا كان عندك اهتمام ملحة في النمو والتطور المهني فنحن نود أن نستقبل عنك

تحوي المهام المرتبطة:
- القيام المهام اليومية باحترافية وبإنتاجية
- التعاون مع الفريق من أجل تحقيق المهام المحددة
- المشاركة في تحديث استراتيجيات العمل.

الشروط الأساسية:
- شهادة علمية في المجال المختص بـ الصلة
- مهارات تواصل ممتازة ومقدرة على العمل تحت الضغوط.
- تجربة ماضية في التخصص التوظيف.

إذا إذا كنت راغبًا بالانضمام في فريق العمل يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى فريق الموارد البشرية للمتابعة.

لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في باتنة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

مهارات المبيعات والتسويق لفهم احتياجات العملاء، القدرة على بناء علاقات قوية مع العملاء والموردين، مهارات التفاوض للحصول على أفضل العروض، معرفة عميقة بمنتجات السيارات وأسعار السوق، القدرة على تقديم العروض الترويجية بشكل جذاب، مهارات التحليل لتقييم نتائج الحملات التسويقية، الالتزام بأهداف المبيعات وتجاوز التوقعات، مهارات التواصل الفعالة للتفاعل مع العملاء، القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق النتائج، مهارات تنظيمية قوية لإدارة قاعدة بيانات العملاء

المهام:

التفاعل مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتقديم الحلول المناسبة، إدارة مبيعات السيارات وضمان تحقيق الأهداف، متابعة العملاء الحاليين والمحتملين عبر البريد الإلكتروني والهاتف، تنظيم الأحداث الترويجية لزيادة الوعي بالمنتجات، إعداد تقارير دورية عن المبيعات وتحليل النتائج، العمل مع الفرق الأخرى لتطوير استراتيجيات المبيعات، تقديم الدعم الفني للعملاء عند الحاجة، مراقبة الاتجاهات السوقية لضمان التنافسية، تطوير علاقات طويلة الأمد مع العملاء، المشاركة في تدريب وتوجيه الموظفين الجدد في قسم المبيعات

الانشطة الوظيفية

- تتوفر برامج تدريبية لتعزيز مهارات الموظفين وتطويرهم.
- ما يتردد ياخذ خطوة: عنده شجاعة إنه يجرب شي جديد أو ياخذ قرار صعب.
- يرجى ذكر تخصصك بوضوح في عنوان النموذج.
- التعامل بحذر مع المعلومات الرقمية والتأكد من حمايتها بكلمات مرور قوية.
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.

القدرات المطلوبة

- يتم توزيع الراتب على الراتب الأساسي، البونص، الحوافز، والمكافآت.
- اغتنم الفرصة وابدأ رحلتك المهنية في مكان يقدر موهبتك.
- تُقدم الشركة خطط رواتب مرنة تشمل حوافز مالية وجوائز أداء.
- تطوير مهارات الموظف بشكل مستمر لتحسين جودة الأداء المهني.
- تشمل برامج التدريب تعلم تقنيات جديدة لمواكبة التغيرات في المجال.

عروض دايموند موتورز بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة