وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تعلن بفخر الطاقات المتجددة لاستقطاب ذوي كفاءات عالية في مجال مدير موارد بشرية في منطقة تطوان.

نسعى لجذب ذوي خلفية التفكير الإبداعي لتعزيز الأداء.

المتطلبات الأساسية هي:
إجادة اللغتين العربية والإنجليزية, مهارات في التقنيات الحديثة.
بالإضافة إلى ذلك، نرغب في القدرة على التعلم السريع لرفع مستوى الأداء.

سنقوم بتوفير مزايا تنافسية تتضمن بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تجد نفسك المساهمة في نجاحنا, نرغب في تلقي سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي
- القدرة على استخدام البرمجيات المتخصصة في إدارة الموارد البشرية

المهام:

- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- التواصل مع الإدارة العليا لتقديم التوصيات المتعلقة بالموارد البشرية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- التعامل مع القضايا القانونية المتعلقة بالموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يتم توزيع الراتب بين الراتب الأساسي والبونص والحوافز والمكافآت.
- تذكر كتابة رقم الهاتف والبريد الإلكتروني عند تعبئة النموذج.
- التعامل بحذر مع المعلومات الرقمية والتأكد من حمايتها بكلمات مرور قوية.
- تتوفر خيارات متنوعة لأوقات العمل بما يناسب الموظف.
- انضم إلى فريق عمل يحترم التنوع ويشجع الابتكار.

القدرات المطلوبة

- تأكد من تضمين معلومات الاتصال في نموذج التقديم.
- التواصل المتميز: إيصال الأفكار بوضوح ودقة في جميع الأوضاع.
- يعمل بشكل مستمر على اكتساب المعرفة والمهارات الجديدة
- سيتم تعيين المرشحين فور انتهاء فترة الإعلان عن الوظيفة.
- تحط مؤشرات لقياس الأداء وتتأكد إن الأهداف بتتحقق

وظائف إدارة الموارد البشرية بتطوان - وظائف المغرب

وظائف مشابهة