وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

شواغر مديرة موارد بشرية بمنطقة قسنطينة لالتقدم الذهبي
ارسل السيرة الذاتية واملء جميع خانات نموذج التقديم بالاسفل

المهارات:

- التواصل
- مهارات التفاوض
- مهارات القيادة
- المرونة
- التفكير الاستراتيجي

المهام:

- تقديم المشورة
- تطوير البرامج التدريبية
- تقييم الاحتياجات
- متابعة الأداء
- تطوير سياسات العمل

الانشطة الوظيفية

- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- تشمل منهجيات التقييم مراجعة دورية لأداء الموظفين واستكشاف نقاط التحسين.
- القدرة على التفكير بمستقبل المنظمة ووضع استراتيجيات قابلة للتكيف مع المتغيرات هي عنصر حاسم في النجاح.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: التصرف بمسؤولية ونزاهة في جميع المواقف المهنية.
- مهارات القيادة: تحفيز وتوجيه الفريق نحو تحقيق الأهداف بكفاءة.

القدرات المطلوبة

- البحث والتحليل: جمع المعلومات وتحليلها بشكل صحيح.
- استيفاء الشروط الأساسية يضمن للمتقدم التأهل للمرحلة التالية من عملية التوظيف.
- التفكير بطرق إبداعية للتغلب على المواقف الصعبة وتقليل تأثير الضغوط.
- تعزيز بيئة عمل تقوم على الثقة والصدق بين جميع أفراد الفريق.
- تُعطى زيادات الراتب كجزء من برنامج تقييم الأداء.

وظائف مديرة موارد بشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة